Description
TALLER DE DESIGN THINKING
TALLER DESIGN THINKING
PONENTE
Noé González
Human Factors Engineer
DURACIÓN
2h y 30´
OBJETIVO DEL TALLER
El objetivo de este taller es conocer el Design Thinking como una herramienta que puede ayudar a generar ideas innovadores con respecto a la Prevención de Riesgos Laborales. Conseguir analizar el problema, para posteriomente darle una solución eficaz, puede ayudar a dsiminuir la accidentalidad laboral de las empresas.
VÍDEO DESING THINKING
La metodología Design Thinking tiene su origen como tantas otras cosas relacionadas con la innovación, en la Universidad de Stanford de California, la consultora de diseño IDEO fue quien la aplicó por primera vez en proyectos comerciales en los años 70 y hoy en día esta compañía sigue siendo un referente en cuanto a Design Thinking e innovación se refiere.
Características del Design Thinking:
Colaborativo: trabajar en colaboración
Experimental: hacer prototipos y plantear hipótesis. Testar para saber qué funciona
Personal: considera el contexto y las personas
Integrador: observa desde una perspectiva global, teniendo en cuenta todas las posibles implicaciones
Interpretativo: hace suposiciones que identifiquen y caractericen los problemas, para que permitan ver las soluciones
Vibraciones
Entornos con ambiente térmico inadecuado
Fases del Design Thinking:
Empatía
Definición
Ideación
Prototipado
Testeo
Documentación sobre el taller
